Standar 4

SUMBER DAYA MANUSIA

4.1 SISTEM REKRUTMEN, PEMBINAAN, & PENGEMBANGAN


4.1-A PENGEMBANGAN SDM


4.2 MONITORING EVALUASI


4.2-1 PENDIDIKAN


4.2-2 PENELITIAN


4.2-3 PENGABDIAN


4.3 DOSEN TETAP (IJASAH S1, S2, S3)


4.5 UPAYA PENINGKATAN SDM


4.5.1 KEGIATAN TENAGA AHLI/PAKAR SBG PEMBICARA


4.5.3 DOSEN TETAP YG BIDANG KEAHLIANNYA SESUAI DGN PS DALAM SEMINAR ILMIAH/LOKAKARYA/PENATARAN/WORKSHOP/PAGELARAN/PAMERAN/PERAGAAN



4.5.4 PENCAPAIAN PRESTASI/REPUTASI DOSEN


4.5.5 KEIKUTSERTAAN DOSEN TETAP DALAM ORGANISASI KEILMUAN/PROFESI


4.6 TENAGA KEPENDIDIKAN (LABORAN, PUSTAKAWAN, ADMINISTRASI)


4.6.-2 UPAYA YANG TELAH DILAKUKAN PS DALAM MENINGKATKAN KUALIFIKASI & KOMPETENSI TENAGA PENDIDIKAN








No comments:

Post a Comment